Atributos del Programa
1
Comprensión del rol del director y cómo prepararse para ejercerlo
2
Autoevaluación de competencias del director del IdDC
3
Construcción de un plan de acción personal
4
Mentoría one to one, por mentores formados de la Red Alumni IdDC
5
Mentorías Peer Advisory Group (PAG)
6
Talleres de fortalecimiento de competencias
7
Networking y acceso a la Red Alumni IdDC
Perfil del Alumno
Está dirigido a mujeres en cargos:
- Senior Executives que lideran áreas estratégicas y toman decisiones de alto impacto.
- Ejecutivos C-Suite (CEO, CFO, CCO) con interacción directa con el directorio.
- Asesoras y Consultoras especializadas en estrategia, finanzas, riesgos y sostenibilidad.
- Ejecutivas en transición hacia roles de miembros de directorios.
Objetivos de aprendizaje
Al finalizar el programa, los participantes serán capaces de:
- Desarrollar competencias técnicas y estratégicas clave en gobierno corporativo.
- Potenciar la marca personal y el propósito como herramientas de posicionamiento en procesos de selección.
- Ejercitar habilidades directivas y de influencia para aportar a la toma de decisiones y la gestión de stakeholders.
- Construir, con la guía de los mentores, un plan de acción personalizado que potencie la propuesta de valor como directora, integrando competencias, experiencias y redes estratégicas para acceder y aportar con impacto en un directorio.
Módulos
- Módulo 1: Assessment, comprensión del instrumento, evaluación y análisis de los ámbitos a trabajar con su mentor
- Módulo 2: Taller de entendimiento metodológico de las mentorías one to one, Peer Advisory Group y bitácora
- Módulo 3: Taller de propósito y marca personal
- Módulo 4: Mentorías one to one
- Módulo 5: Mentorías Peer Advaisory (PAG)
- Módulo 6: Gobierno Corporativo
- Módulo 7: Rol del director en el directorio
- Módulo 8: Mentorías one to one
- Módulo 9: Mentorías Peer Advaisory (PAG)
- Módulo 10: Responsabilidades y deberes fiduciarios
- Módulo 11: Estructura y composición del directorio
- Módulo 12: Mentorías one to one
- Módulo 13: Mentorías Peer Advaisory (PAG)
- Módulo 14: Toolkit de tu camino a Directora
- Módulo 15: Charlas que inspiran