El Director Integral
Liderazgo de triple impacto
En un entorno global complejo, interconectado y en constante evolución, el rol del director es crucial para la creación de valor a largo plazo y la resiliencia de las
organizaciones.
Por ello, el Instituto de Directores de Chile promueve el modelo del Director Integral, un marco de capacidades y competencias que busca dotar a los líderes con las herramientas y aprendizajes necesarios para enfrentar de forma responsable los desafíos de la actualidad.

Estructura del programa
El programa se compone de seis módulos independientes que abordan las principales áreas del rol del director
I Gobierno corporativo y rol del director
Entrega una visión integral del gobierno corporativo, su evolución y principios fundamentales; revisar las funciones e implicancias del rol del director dentro del cuerpo colegiado.
Con Fadua Gajardo y Tina Rosenfeld
II Marco normativo de gobierno corporativo latinoamericano
Analiza los principios de buen gobierno corporativo desde la perspectiva de la OCDE y su adaptación en América Latina.
Con Gonzalo Medina
III Finanzas para directores
Entrega una comprensión sólida y pertinente de conceptos y herramientas financieras fundamentales para planificar y proyectar planes financieros.
Con Guillermo Rebolledo
IV Dirección estratégica
Desarrolla la capacidad del director para definir, aprobar y supervisar la estrategia corporativa; asegurar la coherencia entre propósito, visión y modelo de negocio; y anticipar desafíos y oportunidades del entorno para garantizar sostenibilidad y creación de valor.
Con Cristián Yánquez
V El directorio y la sostenibilidad
Proporciona conceptos fundamentales de sostenibilidad y ESG para integrar esta mirada en la estrategia corporativa, supervisar su implementación y asegurar la generación de valor sostenible a largo plazo, respondiendo a expectativas de inversionistas, reguladores y la sociedad.
Con Daniel Vercelli
VI Liderazgo en la era de la disrupción
Comprender el impacto de la digitalización y tecnologías disruptivas en el directorio, liderando transformación y resiliencia.
Con María Francisca Yáñez
Información clave del programa
Preparación del programa:
Antes del inicio, los alumnos tendrán acceso a una plataforma de estudios donde encontrarán los materiales correspondientes a cada módulo.
Estos estarán disponibles 15 días antes del inicio de cada uno, y la plataforma será el único medio oficial para su descarga.
Reprogramación y cancelaciones:
Cualquier reprogramación o cancelación deberá informarse por escrito, con al menos 60 días de anticipación, al correo
coordinacion.academica@iddc.cl.
Fuera de ese plazo, la vacante no podrá ser reasignada y el módulo se considerará no realizado, debiendo pagarse nuevamente en la siguiente convocatoria. Cabe destacar que los módulos se imparten una vez al año.
Asistencia obligatoria:
La participación en el programa es de carácter obligatorio. La asistencia será controlada por la coordinación académica del IdDC.
No se permitirá rendir los exámenes sin haber completado previamente el curso correspondiente.
Reglas de
certificación:
Una vez iniciado el programa, los participantes disponen de un plazo máximo de 24 meses para completar los seis módulos y aprobar los exámenes correspondientes.
Exámenes:
Al finalizar cada módulo, el participante deberá rendir un examen en línea.
Una vez aprobados los seis exámenes, el IdDC emitirá la certificación correspondiente.


